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哪些情况下单位犯罪可以判处死刑?

律师事务所 2025-03-15    100人已阅读
导读:单位犯罪不可以判处死刑‌。根据《中华人民共和国刑法》的规定,单位犯罪的处罚方式主要包括对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处有期徒刑或者拘役。接下来就让律师事务所的小编来带你们了解一下吧。

哪些情况下单位犯罪可以判处死刑?

  1、正常情况,涉及单位犯罪的多为经济犯罪,一般的处罚方式是没收作案工具和犯罪所得,并且还要处以罚金。至于罚金的数额则没有具体的规定,具体还需要结合案件的情况。除了罚金以外,量刑处罚也是不可避免的。根据相关的法律,刑罚方式基本是拘役或有期徒刑,是没有死刑的。

  2、关于单位犯罪的处罚原则,主要有:

  单罚制(包括转嫁制和代罚制)、双罚制及单罚制和双罚制兼有三种。

  单罚制是指只处罚犯罪单位或者只处罚单位组织的个别自然人,具体包括转嫁制和代罚制两种情况。双罚制是指既处罚犯罪单位本身同时又处罚单位内部责任人员。单位犯罪中,犯罪单位本身作为犯罪主体,应予定罪处罚;同时,单位内部责任人员作为单位系统的有机组成部分,其罪过与行为对单位犯罪有重要作用,他(们)基于自己的相对独立的意志选择了犯罪,也应予处罚。

  法律依据

  《中华人民共和国刑法》第三十条

  公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为,法律规定为单位犯罪的,应当负刑事责任。

  《中华人民共和国刑法》第三十一条

  单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的,依照规定。

哪些情况下单位犯罪可以判处死刑?

单位犯罪可以是过失犯罪吗?

  除非是专门有意识的进行犯罪,否则,即便主体是单位,也可能因为过失而造成犯罪。一般的评判标准是视单位的行为是否构成了过失行为。如果是,就属于过失犯罪,因此单位犯罪可以是过失。

  法律依据

  《中华人民共和国刑法》第十五条

  【过失犯罪】应当预见自己的行为可能发生危害社会的结果,因为疏忽大意而没有预见,或者已经预见而轻信能够避免,以致发生这种结果的,是过失犯罪。

  过失犯罪,法律有规定的才负刑事责任。

  第三十条

  【单位负刑事责任的范围】公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为,法律规定为单位犯罪的,应当负刑事责任。

  第三十一条

  【单位犯罪的处罚原则】单位犯罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的,依照规定。

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